Em celebração ao mês da Mulher, a Águas de Rolim de Moura promoveu uma roda de conversa voltada às colaboradoras da empresa. O encontro reuniu mulheres de diferentes setores para um momento de diálogo, troca de experiências e reflexão sobre crescimento profissional e desenvolvimento pessoal.

Durante o evento, colaboradoras compartilharam suas trajetórias dentro do grupo, destacando histórias de mulheres que iniciaram suas carreiras na empresa há alguns anos e hoje ocupam cargos de liderança. A iniciativa teve como objetivo inspirar e incentivar o desenvolvimento de cada uma dentro da organização.

Para a diretora-presidente da Águas de Rolim de Moura, Carolina Gregório, o encontro representa um importante momento de união e fortalecimento entre as colaboradoras.

“Quando falamos do setor de saneamento, ainda é comum vermos os homens ocupando a maioria dos cargos de destaque. Por isso, momentos como este são tão importantes, eles reforçam a união entre nós e mostram que temos, sim, espaço para crescer. A Aegea nos oferece essa oportunidade, valorizando o potencial feminino e nos incentivando a almejar posições cada vez mais altas, com competência e confiança”, afirmou durante o encontro.

Para Paula Bicalho, analista de responsabilidade social do grupo, atuar em um espaço majoritariamente ocupado por homens é desafiador.

“Quando eu entrei na empresa, eu atuava na leitura. Era só eu e mais uma menina no meio de vários homens. A gente se sentia julgada pelos homens, eles não falavam nada, mas a gente sentia que eles duvidavam da nossa capacidade de dar conta do serviço. Foram muitos desafios mas eu venci, a Aegea nos da a oportunidade de crescer. Nesse período eu tive a oportunidade de crescer dentro do grupo, atuando em cargos de liderança e hoje estou na responsabilidade social”, relatou durante a roda de conversa.

Já para Karine Nunes, líder comercial do grupo, o maior desafio foi passar pela gestação e conciliar o trabalho com a maternidade.

“Na minha gestação senti muito medo de perder o emprego, tinha acabado de ser promovida a um cargo de liderança no comercial e descobri que estava grávida. Mas apesar do medo, fui muito bem acolhida dentro da organização, recebi todo o apoio e agora depois de ter ficado de licença maternidade estou de volta, reaprendendo coisas novas a cada dia”, destacou.

O encontro reforçou o compromisso da Águas de Rolim de Moura com a valorização, inclusão e o desenvolvimento de suas colaboradoras, promovendo um ambiente de troca de experiências, fortalecimento profissional e incentivo ao crescimento dentro da empresa.